리드커리어(주)는 기업성장의 원동력인 인재양성을 위하여 기업에게는 특화된 맞춤형 교육을 실시하고, 근로자에게는 업무능력이 향상될 수 있는 다양한 교육프로그램을 개발하고 있습니다. 고객사 업무특성이 반영된 교육을 위하여 교육수요 및 분석을 통한 컨설팅을 제공해 드리고 있을 뿐 만 아니라 전문교육기관과의 연계를 통하여 교육효과를 극대화 시키고 있습니다.
교육컨설팅 Process
고객사 방문상담
교육 컨설턴트가 방문
하여 고객사 니즈파악
분석및 제안
교육이 필요한 부분에
대한분석 및
교육제안서 작성
교육프로그램설계
업무특성반영
관리자 및 근로자 의견이
반영된 교육 프로그램설계
교육평가방법
및 운영방법
맞춤형 교육개발
교육목표수립
교육자료개발
특화된 평가방법
유사교육사례 검토
교육전략개발
교육진행
고용보험환급과정
교육진행사항확인
교육현장의 의견이
반영된 교육실시
교육평가
교육결과보고서작성
고객사 및 리드커리어(주)
교육결과 평가
지속적인 사후관리
리드커리어만의 교육체계수립